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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:12

题名/责任者:
绩效管理/艾凤义编著
出版发行项:
北京:电子工业出版社,2024
ISBN及定价:
978-7-121-49387-4/CNY59.00
载体形态项:
257页:图;26cm
并列正题名:
Performance management
丛编项:
组织与人力资源管理系列精品教材
个人责任者:
艾凤义 编著
学科主题:
企业绩效-企业管理
中图法分类号:
F272.5
一般附注:
北京理工大学“十四五”规划教材
相关题名附注:
英文并列题名取自封面
书目附注:
有书目 (第256-257页)
提要文摘附注:
本书的特色在于易读性、生动性、实用性, 包括概述、绩效计划、绩效执行、绩效考核、绩效反馈、目标管理与KPI、绩效奖励、平衡计分卡、OKR、绩效管理的发展模式十章。本书在经典的绩效管理体系 (计划、执行、考核、反馈) 的基础上, 适度拓展并自成体系, 介绍了组织基于目标管理理论与KPI工具, 形成绩效管理体系的全过程, 并对经典的平衡计分卡工具和时下流行的OKR工具进行了分析。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态
F272.5/A337 004349374   社会科学书库     可借
F272.5/A337 004349375   社会科学书库     可借
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