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- 题名/责任者:
- 并购整合中相对地位与相对剥夺影响离职意愿研究/颜士梅著
- 出版发行项:
- 北京:科学出版社,2022
- ISBN及定价:
- 978-7-03-073002-2/CNY108.00
- 载体形态项:
- 163页:图;24cm
- 个人责任者:
- 颜士梅 著
- 学科主题:
- 企业兼并-影响-企业管理-人事管理-研究
- 中图法分类号:
- F272.921
- 出版发行附注:
- 国家自然科学基金面上项目“并购中相对地位与相对剥夺影响离职意愿的机制及效应”(项目编号:72172138)和“并购情景下领导-成员资源交换及其对离职意愿的双重影响机制”(项目编号: 71672171) 资助出版
- 书目附注:
- 有书目
- 提要文摘附注:
- 本书基于社会身份理论、相对地位理论和相对剥夺理论,运用案例分析法,揭示了并购整合中相对地位与相对剥夺分别和一同影响离职意愿的机制。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
F272.921/Y754 | 004279523 | 社会科学书库 | 可借 | 社会科学书库 | |
F272.921/Y754 | 004279524 | 社会科学书库 | 可借 | 社会科学书库 |
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