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题名/责任者:

人力资源管理心理学/赵路主编

出版发行项:

北京:电子工业出版社,2024

ISBN及定价:

978-7-121-47340-1/CNY59.00

载体形态项:

215页:图;26cm

丛编项:

高等学校人力资源管理系列精品教材

个人责任者:

赵路 主编

学科主题:

人力资源管理-管理心理学

中图法分类号:

F243-05

书目附注:

有书目

提要文摘附注:

本书将心理学的理论和方法应用于人力资源管理实践, 详细阐述了人力资源管理心理学的理论基础--个体差异与个性心理; 人力资源管理心理学的实践, 包括人职匹配的基础--工作分析心理、人员招聘心理、人员培训心理、工作动机与人员激励心理、绩效考评心理、员工沟通与人际关系等; 员工心理维护和发展, 如心理健康管理与员工援助计划、跨文化人力资源管理心理等。

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