MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：37
- 题名/责任者:
- 人力资源管理/Luis R.Gomez-Mejia,, David B.Balkin,, Robert L.Cardy著
- 出版发行项:
- 北京:北京大学出版社,2008.08
- ISBN及定价:
- 978-7-301-13817-5/CNY60.00
- 载体形态项:
- 533页:图;25cm
- 并列正题名:
- Managing human resources
- 个人责任者:
- 戈梅斯-梅加 (Gomez-Mejia, L.R.) 著
- 个人责任者:
- Balkin, David B. 著
- 个人责任者:
- Cardy, Robert L. 著
- 学科主题:
- 劳动力资源-资源管理-研究生-英文-教材
- 中图法分类号:
- F241
- 中图法分类号:
- F272.92
- 一般附注:
- MBA精选教材·英文改编版
- 版本附注:
- 据原书第5版影印
- 责任者附注:
- 责任者规范汉译姓 : 戈梅斯-梅加
- 提要文摘附注:
- 本书内容分六篇：导言；人力资源管理的背景；人员配置；员工的开发；薪酬；治理。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
| F272.92/G531-2 | 000749199 | - |  社会科学书库
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可借 |
| F272.92/G531-2 | 000749200 | - | 社会科学书库
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可借 |
| F272.92/G531-2 | 000749201 | - | 社会科学书库
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可借 |
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