MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：31
- 题名/责任者:
- 绩效考核与量化管理全案/卫尔琦著
- 出版发行项:
- 上海:立信会计出版社,2014
- ISBN及定价:
- 978-7-5429-4263-0/CNY49.00
- 载体形态项:
- 352页:图;26cm
- 个人责任者:
- 卫尔琦 著
- 学科主题:
- 企业管理-人力资源管理
- 中图法分类号:
- F272.92
- 提要文摘附注:
- 本书以绩效考核为核心内容，详尽阐述了何谓“正确的人”“正确的场合”以及“正确地使用”；在内容和体例安排上注重绩效考核的系统性和工具性，能给企业领导者正确实施绩效考核提供有用的参考。
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 |
| F272.92/W288 | 000960046 | - |  社会科学书库
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可借 |
| F272.92/W288 | 000960047 | - | 社会科学书库
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| F272.92/W288 | 000960048 | - | 社会科学书库
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| F272.92/W288 | 000960049 | - | 社会科学书库
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| F272.92/W288 | 000960050 | - | 社会科学书库
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