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题名/责任者:

大数据时代的企业员工招聘管理研究/刘艳琼著

出版发行项:

长春:吉林大学出版社,2023

ISBN及定价:

978-7-5768-1670-9/CNY72.00

随书附盘:

载体形态项:

174页:图, 肖像;24cm

个人责任者:

刘艳琼, 1981- 著

学科主题:

企业管理-招聘-研究

中图法分类号:

F272.92

责任者附注:

刘艳琼，女，1981年4月生，河南巩义人，郑州航空工业管理学院讲师，高级企业人力资源管理师。武汉理工大学企业管理硕士，研究方向：企业人力资源管理，员工个体创新行为。在国内期刊、国际学术会议上公开发表学术论文10余篇，其中中文核心2篇。主持省部级课题1项，以主要参与者完成省部级课题3项，主持完成厅级课题十余项。论文“转型期出版社人力资源管理探究”获2014郑州市社会科学优秀成果三等奖；论文“人力资源管理系统、内在动力与个体创新行为关系研究”获2016年河南省人文社科研究成果三等奖。

书目附注:

有书目 (第173-174页)

提要文摘附注:

本书共五章，第一章为大数据时代概述；第二章主要讲述了企业员工招聘管理；第三章为大数据时代下企业员工招聘管理优化；第四章主要讲述了大数据时代下的网络招聘；第五章为大数据时代下企业员工招聘模式创新。

使用对象附注:

本书适用于企业人力资源管理工作人员

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