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题名/责任者:

人力资源管理经典案例解析:基于中国本土企业全真案例/颜爱民编著

出版发行项:

北京:北京大学出版社,2022.01

ISBN及定价:

978-7-301-32830-9/CNY68.00

载体形态项:

352页:图;26cm

其它题名:

基于中国本土企业全真案例

丛编项:

中国情境人力资源管理理论与实务系列

个人责任者:

颜爱民 编著

学科主题:

企业管理-人力资源管理-中国

中图法分类号:

F279.232

中图法分类号:

F241

责任者附注:

颜爱民, 中南大学教授、管理学博士、博士生导师, 中南大学人力资源研究中心 (国家CTTI来源智库) 主任、首席专家。

书目附注:

有书目

提要文摘附注:

本书将大量的人力资源理论问题融人具体案例中进行讲解, 并针对每个案例进行评价和解析。全书共分7章, 内容包括战略与规划、工作分析、招聘、绩效管理、薪酬、开发与培训、激励方面的全真案例。所选案例既考虑了行业性特征, 又照顾了区域性和企业所有制特征, 以便让读者通过案例全方位了解中国情境下的人力资源管理应用的实际状况。

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