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题名/责任者:

高效能工作法:管理者的9大认知升级/银代仁, 李中冠著

出版发行项:

北京:中国法制出版社,2019

ISBN及定价:

978-7-5216-0185-5/CNY49.80

载体形态项:

312页:图;24cm

并列正题名:

Effficent work method:cognitive upgrades of managers

其它题名:

管理者的9大认知升级

个人责任者:

银代仁 著

个人责任者:

李中冠 著

学科主题:

企业管理-通俗读物

中图法分类号:

F272-49

提要文摘附注:

管理, 绝非企业负责人的“独舞”, 也不只是部门主管们的事, 没有“全员”参与的管理犹如没有观众的“独白”。身在职场大舞台, 人人都需要像认识自己一样认知管理, 从而自我管理, 掌握管理技能, 积极参与管理, 才能激活组织的管理新秩序, 推动整个企业的管理升级。管理, 也不能“抽象”的存在, 必须让你的团队触摸和融入到“具体”的工作之中。这就需要我们实事求是的根据企业当前的经营现状和未来的战略规划, 共同搭建管理“模块”, 一起掌握通用“语言”, 携手规范各大“场景”, 联合应对经营种的一系列“问题”:

使用对象附注:

大众读者

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