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- 题名/责任者:
- 开放式创新实践指南:激发组织效能获得商业结果/(美) 亨利·切萨布鲁夫著 陈劲编译
- 出版发行项:
- 北京:电子工业出版社,2023
- ISBN及定价:
- 978-7-121-44758-7/CNY75.00
- 载体形态项:
- xii, 241页:图;24cm
- 其它题名:
- 激发组织效能获得商业结果
- 丛编项:
- 创新人才发展系列丛书
- 个人责任者:
- 切萨布鲁夫 (Chesbrough, Henry) 著
- 个人次要责任者:
- 陈劲 编译
- 学科主题:
- 企业管理-技术革新
- 学科主题:
- 组织管理学-创新管理
- 中图法分类号:
- F273.1-62
- 中图法分类号:
- C936
- 出版发行附注:
- 本书中文简体字版由Oxford Publishing Limited授权电子工业出版社独家出版发行
- 相关题名附注:
- 英文题名原文取自封面
- 责任者附注:
- 亨利·切萨布鲁夫 (Henry Chesbrough), 加州大学伯克利分校哈斯商学院加伍德企业创新中心兼职教授兼系主任, 意大利国际社会科学自由大学 (LUISS) 开放式创新讲座教授。陈劲, 清华大学经济管理学院教授、博士生导师, 清华大学技术创新研究中心主任。
- 书目附注:
- 有书目 (第229-241页)
- 提要文摘附注:
- 本书更新了对“开放式创新”的认知, 阐释了如何利用开放式创新获得更好的商业成效。创新的产生、传播与吸收是贯穿本书的概念基础。企业和组织不仅必须产生创新, 还必须跨越部门壁垒, 将创新传播到内部的其他业务部门, 并将其吸收至业务流程和商业模式中。此外, 实践开放式创新要应用由内而外的思维释放和传播创新, 以探索新业务和新商业模式。本书讨论了大量企业和组织通过开放式创新获得的成效。
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索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
F273.1-62/Q712 | 004347818 | ![]() |
可借 | 社会科学书库 | |
F273.1-62/Q712 | 004347819 | ![]() |
可借 | 社会科学书库 |
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