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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:10

题名/责任者:
自驱动团队/赵英著, 张双霞著
出版发行项:
北京:机械工业出版社,2019
ISBN及定价:
978-7-111-60883-7/CNY45.00
载体形态项:
XIX, 252页:图;21cm
并列正题名:
Self driving team
个人责任者:
赵英著
个人责任者:
张双霞
学科主题:
企业管理-组织管理学
中图法分类号:
F272.9
责任者附注:
赵英著, 长期从事企业管理培训和咨询, 为海尔集团、比亚迪汽车、招商银行、国家电网、中国移动等公司长期提供服务。张双霞, 河北师范大学硕士, 长期从事教育教学工作。
提要文摘附注:
本书将团队分为四个类型:自驱型、对抗型、逃避型、迷茫型,并提供了一整套转换方案——从对抗、逃避、迷茫三个维度向自驱动维度转变的具体措施,使得自驱动理念完全落地。最后,本书给出了保持自驱动积极状态的若干方法,助力管理者在实践中持续应用。本书可用“三个一”来概括——“一个理念、一套工具、一套方法”,一个理念即“自驱动”核心理念,一套工具即“重要性—清晰度矩阵”,一套方法即走向自驱动、保持积极性的具体做法。
使用对象附注:
管理者
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索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态 还书位置
F272.9/Z939 004067575   社会科学书库     可借 社会科学书库
F272.9/Z939 004067576   社会科学书库     可借 社会科学书库
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