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题名/责任者:

企业文化设计:用文化图谱构建企业文化/(奥) 西蒙·施德明著 林珺, 苏进译

出版发行项:

北京:电子工业出版社,2024

ISBN及定价:

978-7-121-48295-3/CNY99.00

载体形态项:

xx, 243页:图 (部分彩图);24cm

统一题名:

Business Culture Design : Gestalten Sie Ihre Unternehmenskultur mit der Culture Map

其它题名:

用文化图谱构建企业文化

个人责任者:

施德明 (Sagmeister, Simon) 著

个人次要责任者:

林珺 译

个人次要责任者:

苏进 译

学科主题:

企业文化-研究

中图法分类号:

F272-05

出版发行附注:

本书简体中文字版经由Campus Verlag GmbH授权电子工业出版社独家出版发行

责任者附注:

西蒙·施德明, 欧洲著名企业文化专家, 纽约科学之家的合伙人, 在苏黎世一手创建并领导文化学院。畅销书作家, 作为专业顾问、咨询师, 深得欧洲CEO信任。林珺, 德籍华裔, 工商管理硕士毕业后在瑞士企业管理层任职十年。后弃商从文, 目前身兼德语作家、记者、中德跨文化培训师、奥芬堡应用科技大学“跨文化管理领导”讲师、史太白基金会项目经理等数职, 活跃于德国文化与企业界。苏进, 凯文咨询合伙人、领导力发展教练、组织健康顾问。曾在国内大型股份制企业、全球500强企业担任高管, 具有海外工作和创业经历。

提要文摘附注:

本书作者研发了企业文化图谱, 以图谱的方式将企业文化可视化。书中使用七种色彩, 分别象征企业的七种文化模因, 大小不一的七彩六边形文化模因最终组合成企业文化图谱。通过正确运用企业文化图谱, 来把握企业文化现状, 并且结合企业的战略目标, 设计创新的企业文化活动, 以此来调整、重塑企业的文化氛围和价值观, 进而帮助企业实现战略目标, 并描述了企业文化的四个阶段, 增加了来自全球的企业文化设计案例, 用以进一步指导读者的实践应用。

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