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• 010 __ |a 978-7-115-46390-6 |d CNY45.00

• 100 __ |a 20180330d2018 em y0chiy50 ea

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• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a ak a 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人才测评 |A ren cai ce ping |e 理论、方法、实务 |d = Talent assessment |e theory, method, and practice |f 赵曙明, 赵宜萱主编 |g 周路路编著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2018

• 215 __ |a 236页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 人力资源管理理论、方法、实务系列教材 |A ren li zi yuan guan li li lun 、fang fa 、shi wu xi lie jiao cai

• 225 2_ |a 21世纪高等学校经济管理类规划教材 |A 21shi ji gao deng xue xiao jing ji guan li lei gui hua jiao cai |i 名家精品系列

• 314 __ |a 赵曙明, 南京大学商学院名誉院长, 南京大学人力资源管理战略研究所所长, 南京大学人文社科学资深教授, 博士生导师。

• 320 __ |a 有书目 (第235-236页)

• 330 __ |a 本书共分为3部分, 10章内容, 分别包括现代人才测评基础、胜任素质模型、笔试测评、面试测评、心理测验、评价中心、管理能力测评、人才测评指标标准的建立、人才测评的设计与实施、人才测评在各类人员以及各行业中的应用等。

• 410 _0 |1 2001 |a 人力资源管理理论、方法、实务系列教材

• 410 _0 |1 2001 |a 21世纪高等学校经济管理类规划教材

• 410 _0 |1 2001 |a 名家精品系列

• 510 1_ |a Talent assessment |e theory, method, and practice |z eng

• 517 1_ |a 理论、方法、实务 |A Li Lun、Fang Fa、Shi Wu

• 606 0_ |a 人员测评 |A ren yuan ce ping |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a C962 |v 5

• 701 _0 |a 赵曙明 |A zhao shu ming |4 主编

• 701 _0 |a 赵宜萱 |A zhao yi xuan |4 主编

• 702 _0 |a 周路路 |A zhou lu lu |4 编著

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20180529

• 905 __ |a AUSTL |d C962/Z754