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• 200 1_ |a 企业管理人员职业生涯成功的影响因素研究 |A qi ye guan li ren yuan zhi ye sheng ya cheng gong de ying xiang yin su yan jiu |e 社会网络观点 |d = Research on the determinants of managers' career success a social network perspective |f 刘宁著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 北京大学出版社 |d 2011

• 215 __ |a 178页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 管理学论丛 |A guan li xue lun cong

• 320 __ |a 有书目 (第161-169页)

• 330 __ |a 本书基于社会交换理论, 建立了社会网络对企业管理人员职业生涯成功的作用模型, 并指出社会网络对职业生涯成功的影响是通过网络利益的中介作用实现的。

• 410 _0 |1 2001 |a 管理学论丛

• 510 1_ |a Research on the determinants of managers' career success a social network perspective |z eng

• 517 1_ |a 社会网络观点 |A she hui wang luo guan dian

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 人力资源管理

• 690 __ |a F272.92 |v 4

• 701 _0 |a 刘宁, |A liu ning |f 1977- |4 著

• 801 _0 |a CN |b RENTIAN |c 20110119

• 801 _2 |a CN |b PUL |c 20110221

• 905 __ |a AUSTL |d F272.92/L549

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• 998 __ |a RTBOOK