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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 华为之人力资源管理 |A hua wei zhi ren li zi yuan guan li |f 张继辰著

• 210 __ |a 深圳 |c 海天出版社 |d 2018.12

• 215 __ |a 259页 |d 25cm

• 225 2_ |a 华为创新三十年: 解密华为成功基因丛书 |A hua wei chuang xin san shi nian : jie mi hua wei cheng gong ji yin cong shu

• 312 __ |a 封面其他题名: 中国优秀企业价值创造、评价和分配机制揭秘

• 320 __ |a 有书目 (第257-258页)

• 330 __ |a 《华为之人力资源管理》系统地讲述了华为人力资源管理的价值创造体系、价值评价体系、价值分配体系、激活组织等内容。本书的一个重要特点在于理论和实践的结合, 特别是与中国人力资源管理实践的结合。

• 410 _0 |1 2001 |a 华为创新三十年: 解密华为成功基因丛书

• 517 1_ |a 中国优秀企业价值创造、评价和分配机制揭秘 |A zhong guo you xiu qi ye jia zhi chuang zao 、 ping jia he fen pei ji zhi jie mi

• 606 0_ |a 通信企业 |A tong xin qi ye |x 人力资源管理 |x 经验 |y 深圳

• 690 __ |a F632.765.3 |v 5

• 690 __ |a F632.765.3-51 |v 5

• 701 _0 |a 张继辰 |A zhang ji chen |4 著

• 801 _0 |a CN |b 安徽时代 |c 20191023

• 905 __ |a AUSTL |d F632.765.3-51/H774/5