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• 010 __ |a 978-7-115-59290-3 |d CNY79.80

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• 200 1_ |a 人力资源量化管理与数据分析 |A ren li zi yuan liang hua guan li yu shu ju fen xi |f 任康磊著

• 205 __ |a 第2版

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2022

• 215 __ |a 280页 |d 24cm

• 330 __ |a 本书分为11章，主要内容包括：如何运用量化管理与数据分析；量化管理与数据分析的常用方法；招聘管理中的量化管理与数据分析方法；离职管理中的量化管理与数据分析方法；人才梯队建设的量化管理与数据分析方法；培训管理中的量化管理与数据分析方法等。

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li |x 研究

• 690 __ |a F243 |v 5

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 701 _0 |a 任康磊 |A ren kang lei |f (1985-) |4 著

• 801 _0 |a CN |b 思得乐 |c 20221103

• 905 __ |a AUSTL |d F272.92/R453B