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• 200 1_ |a 数智化时代职业生命周期管理 |A shu zhi hua shi dai zhi ye sheng ming zhou qi guan li |f 虞梁, 杨龙著

• 210 __ |a 上海 |c 上海财经大学出版社 |d 2024.03

• 215 __ |a 406页 |c 图 |d 24cm

• 314 __ |a 虞梁, 上海财经大学经济学学士、管理学硕士, 九三学社社员, 江苏建湖人。上海财经大学商学院职业发展教师, 近30年企业、政府、高校工作经历, 曾经挂职担任宝山区人力资源和社会保障局副局长。杨龙, 上海交通大学管理学硕士, 担任上海财经大学商学院以及多家知名商学院本硕和MBA职业导师、面试官、课程教师逾15年, 擅长通过认知信息加工 (CIP)、行动学习与群策群力 (AWO)、组织变革加速 (CAP) 等系统工具, 赋能企业与个人数字化转型。

• 320 __ |a 有书目 (第400-403页)

• 330 __ |a 本书分为数智化时代背景、认知突破、商业敏感度、认知外界、认知自己、职业生命周期的挑战与对策五部分。主要内容包括: 数智化时代转型的探索与实践; 数智化驱动的新一轮经济周期等。

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 虞梁 |A yu liang |4 著

• 701 _0 |a 杨龙 |A yang long |4 著

• 801 _0 |a CN |b 辽批 |c 20241022

• 905 __ |a AUSTL |d F243/Y479