机读格式显示(MARC)
- 010 __ |a 978-7-115-54365-3 |d CNY69.80
- 100 __ |a 20201026d2020 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 薪酬管理实操从入门到精通 |A xin chou guan li shi cao cong ru men dao jing tong |f 任康磊著
- 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2020
- 215 __ |a 324页 |c 图 |d 24cm
- 225 2_ |a HR技能提升系列 |A HRji neng ti sheng xi lie
- 314 __ |a 任康磊, 工商管理硕士 (MBA), 工业和信息化部质量品牌公共服务平台专家, 注册国际高级职业经理人 (CISPM, AC认证), 国际注册高级人力资源管理师 (ICSHRM, ACI认证), 国际注册高级职业培训师 (ICSPL, AIVCA认证), 国家一级人力资源管理师, 国家职业生涯规划师, 大学生实习就业指导师。
- 330 __ |a 本书分为10章, 涵盖薪酬管理理论、战略与策略, 薪酬组成要素, 员工考勤, 工资、奖金与个人所得税, 岗位分析与岗位价值评估, 薪酬调研分析与薪酬定位, 常见薪酬模式与方案设计, 薪酬预算、调整与数据分析, 典型岗位的薪酬设计, 社会保险和住房公积金等内容。
- 410 _0 |1 2001 |a HR技能提升系列
- 606 0_ |a 工资管理 |A gong zi guan li
- 701 _0 |a 任康磊 |A ren kang lei |4 著
- 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20201026
- 905 __ |a AUSTL |d F272.923/R453B