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• 200 1_ |a 访谈式萃取技术 |A fang tan shi cui qu ji shu |e 卓越组织成功基因萃取与管理的智慧2.0 |f 王兴权著

• 210 __ |a 北京 |c 中华工商联合出版社 |d 2021

• 215 __ |a 236页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 智读汇书苑 |A zhi du hui shu yuan |v 091

• 300 __ |a 国际萃取技术协会 (IETA) 指定教材

• 314 __ |a 王兴权, 萃取技术开创者, 萃取技术版权课创始人。

• 330 __ |a 企业最大的浪费是经验的浪费, “牛人”最大的浪费是经验的埋没, 员工最大的浪费是重复的犯错。企业经验往往隐藏在高业绩高能力的前5%的“牛人”身上, 如果可以萃取“牛人”的经验, 让中游员工学习、复制, 就可以大大地提高工作效率、改善工作质量、提升工作业绩。但是“牛人”很忙, 尤其是管理干部特别忙, 可以采用访谈式萃取, “牛人”动口, 萃取师动手, 萃取师协助“牛人”梳理“牛事”中的来龙去脉, 萃取值得复制的共性经验、个性“牛招”, 让“牛人”的经验在内部流动、传承。

• 410 _0 |1 2001 |a 智读汇书苑 |v 091

• 517 1_ |a 卓越组织成功基因萃取与管理的智慧2.0 |A zhuo yue zu zhi cheng gong ji yin cui qu yu guan li de zhi hui 2.0

• 606 0_ |a 企业 |A qi ye |x 职工 |x 工作经验

• 690 __ |a F272.92 |v 5

• 701 _0 |a 王兴权 |A wang xing quan |4 著

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20210316

• 905 __ |a AUSTL |d F272.92/W888