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- 000 01397nam0 2200301 450
- 010 __ |a 978-7-5768-5167-0 |d CNY98.00
- 100 __ |a 20250818d2025 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 中国技术转移团队跨界活动对团队绩效的影响机制研究 |A zhong guo ji shu zhuan yi tuan dui kua jie huo dong dui tuan dui ji xiao de ying xiang ji zhi yan jiu |f 谢开骥 ... [等] 编著
- 210 __ |a 长春 |c 吉林大学出版社 |d 2025.06
- 215 __ |a 375页 |c 图 |d 24cm
- 304 __ |a 题名页题其余责任者: 郑励行, 李向东, 谢天明
- 314 __ |a 谢开骥, 男, 任职于中国科学院重庆绿色智能技术研究院, 副研究员, 竹溪智谷科企联盟秘书长。毕业于ScuolaSuperioreSant’sAnna (意大利圣安娜大学), 博士研究生学历, 博士学位, 研究方向为技术转移。
- 320 __ |a 有书目 (第315-358页)
- 330 __ |a 本书在总结技术转移人才培养经验的基础上, 发展了一种研究团队的多层次方法, 通过整合宏观和微观层面的理论研究, 中观层面引入团队有效性理论, 深入讨论技术转移情境下团队跨界活动的前因、行为和后果。
- 606 0_ |a 技术转移 |A ji shu zhuan yi |x 影响 |x 企业管理 |x 团队管理 |x 经济绩效 |x 研究 |y 中国
- 701 _0 |a 谢开骥 |A xie kai ji |4 编著
- 701 _0 |a 郑励行 |A zheng li xing |4 编著
- 701 _0 |a 李向东 |A li xiang dong |4 编著
- 701 _0 |a 谢天明 |A xie tian ming |4 编著
- 801 _0 |a CN |b 安徽时代 |c 20250818