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• 010 __ |a 978-7-115-49883-0 |d CNY39.80

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• 102 __ |a CN |b 110000

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人才测评 |A ren cai ce ping |e 理论、方法、工具、实务 |e = Theories, methods, tools, practices |e 微课版 |f 赵曙明, 赵宜萱主编

• 205 __ |a 第2版

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2019

• 215 __ |a 190页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 21世纪高等学校经济管理类规划教材 |A 21shi ji gao deng xue xiao jing ji guan li lei gui hua jiao cai |i 高校系列

• 225 2_ |a 人力资源管理理论、方法、工具、实务系列教材 |A ren li zi yuan guan li li lun 、fang fa 、gong ju 、shi wu xi lie jiao cai

• 330 __ |a 本书共12章, 主要内容包括人才测评概述、人才测评指标体系的建立、人才测评的方法及选择、人才测评的设计与实施、笔试测评、面试测评、心理测验、评价中心、绩效考核测评、胜任素质测评、管理能力测评和各类人员素质测评。本书可作为大学本科、高职高专院校人力资据管理专业的教材, 同时也适合企业经营管理者、人力资源管理人员、咨询师、培训师阅读使用。

• 410 _0 |1 2001 |a 21世纪高等学校经济管理类规划教材

• 410 _0 |1 2001 |a 高校系列

• 410 _0 |1 2001 |a 人力资源管理理论、方法、工具、实务系列教材

• 517 1_ |a 理论、方法、工具、实务 |A li lun 、fang fa 、gong ju 、shi wu

• 606 0_ |a 人员测评 |A ren yuan ce ping |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a C962 |v 5

• 701 _0 |a 赵曙明 |A zhao shu ming |4 主编

• 701 _0 |a 赵宜萱 |A zhao yi xuan |4 主编

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20190604

• 905 __ |a AUSTL |d C962/Z754B