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• 200 1_ |a 人力资源管理论与实务发展研究 |A ren li zi yuan guan li lun yu shi wu fa zhan yan jiu |f 张海莹, 王林, 董晓英著

• 210 __ |a 北京 |c 中国纺织出版社 |d 2019

• 215 __ |a 249页 |d 26cm

• 320 __ |a 有书目 (第249页)

• 330 __ |a 本书共分八章介绍人力资源管理的相关内容。第一章为概述，从整体上介绍人力资源管理的概念及发展；第二章至第四章为人力资源的规划和组织篇，讲述人力资源管理中的主要内容和组织分工设计；第五章至第八章为人力资源管理作业篇，主要介绍人力资源管理作业内容，包括员工招聘与录用、员工培训与开发、职业生涯管理、员工激励与沟通、绩效管理和薪酬管理等内容。

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |x 研究

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 张海莹 |A zhang hai ying |4 著

• 701 _0 |a 王林 |A wang lin |4 著

• 701 _0 |a 董晓英 |A dong xiao ying |4 著

• 801 _0 |a CN |b GXU |c 20190704

• 905 __ |a AUSTL |d F243/Z397