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• 010 __ |a 978-7-111-72684-5 |d CNY79.00

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• 101 1_ |a chi |c eng

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• 200 1_ |a 组织演化论 |A zu zhi yan hua lun |f (美) 霍华德·E. 奥尔德里奇, 马丁·吕夫, 斯蒂芬·李普曼著 |d = Organizations evolving |f Howard E. Aldrich, Martin Ruef, Stephen Lippmann |g 方世建, 杜运周等译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2023

• 215 __ |a xii, 300页 |d 26cm

• 225 2_ |a 管理教材译丛 |A guan li jiao cai yi cong

• 305 __ |a 译自原书第3版

• 306 __ |a 本书中文简体字版由Edward Elgar Publishing Limited通过BIG APPLE AGENCY授权机械工业出版社仅在中国大陆地区 (不包括香港、澳门特别行政区及台湾地区) 独家出版发行

• 314 __ |a 霍华德·E. 奥尔德里奇 (Howard E. Aldrich), 美国北卡罗来纳大学教堂山分校社会学教授。马丁·吕夫 (Martin Ruef), 美国杜克大学社会学系创业学教授。斯蒂芬·李普曼 (Stephen Lippmann), 美国迈阿密大学社会学副教授。方世建, 中国科学技术大学统计与金融系教授。杜运周, 东南大学工商管理系教授, 国际比较方法 (QCA) 专家网络COMPASSS咨询委员会50人之一。

• 320 __ |a 有书目 (第245-300页)

• 330 __ |a 本书共11章, 分为五个部分: 组织和管理理论的演化视角分析、组织涌现的概念化、组织和种群层面的转型、种群层面的动态、共同体的形成与演变。本书引用组织研究领域近年来的最新研究成果, 运用演化理论, 对组织、种群和共同体层面的演化过程进行了阐释, 为企业的创立及发展规律研究提供了新的方法体系。

• 410 _0 |1 2001 |a 管理教材译丛

• 500 10 |a Organizations evolving |A Organizations Evolving |m Chinese

• 606 0_ |a 组织管理学 |A zu zhi guan li xue |x 高等学校 |j 教材

• 690 __ |a C936 |v 5

• 701 _1 |a 奥尔德里奇 |A ao er de li qi |g (Aldrich, Howard E.) |4 著

• 701 _1 |a 吕夫 |A lv fu |g (Ruef, Martin) |4 著

• 701 _1 |a 李普曼 |A li pu man |g (Lippmann, Stephen) |4 著

• 702 _0 |a 方世建 |A fang shi jian |4 译

• 702 _0 |a 杜运周 |A du yun zhou |4 译

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20230908

• 905 __ |a AUSTL |d C936/A275