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• 200 1_ |a 麦肯锡高效反馈技巧 |A mai ken xi gao xiao fan kui ji qiao |f (英) 服部周作著 |g 刘江宁译

• 210 __ |a 北京 |c 中国科学技术出版社 |d 2022

• 215 __ |a 200页 |c 图 |d 21cm

• 225 2_ |a 名企经营启示录 |A ming qi jing ying qi shi lu

• 312 __ |a 英文题名原文取自版权页

• 314 __ |a 服部周作, 2004年毕业于麦吉尔大学商学部, 后进入路透社工作。

• 330 __ |a 从日常的非正式反馈, 到团队内进行的反馈、再到全组织、全公司内进行的正式反馈, 反馈文化已经深深地渗透到麦肯锡的方方面面, 甚至员工们会经常进行“反馈的反馈”。正是这种反馈文化, 给麦肯锡带来了高效的企业文化。本书作者出身于麦肯锡, 深受麦肯锡文化之浸染。作者将自己学到的麦肯锡高效反馈技巧毫无保留地传授给所有人。本书通过丰富事例, 介绍了在各种场合都可以合理、高效使用的反馈方法和反馈结构。为了提升本书的实用性, 作者利用很多“小专栏”和“检查列表”, 以及“行动步骤”等一步步指导读者进行反馈行动练习。通过本书, 你不但可以在实际的项目中提高反馈的精确度, 同时也有利于自己掌握与其他团队成员进行沟通的技巧。

• 410 _0 |1 2001 |a 名企经营启示录

• 500 10 |a Reader no tame no feedback skill |A Reader No Tame No Feedback Skill |m Chinese

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li

• 690 __ |a F272 |v 5

• 701 _0 |a 服部周作 |A fu bu zhou zuo |4 著

• 702 _0 |a 刘江宁 |A liu jiang ning |4 译

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20220409

• 905 __ |a AUSTL |d F272/F169